非常之时，当用非常之才。陈临海语气坚定，经开区要创新发展，就不能拘泥于常规。

可是赵书记那边......

我会在班子会上说明情况。

果然，当陈临海在下次党工委会议上提出准备破格任用欧阳担任他的联络员时，立即遭到了赵劲松的反对。

主任，这个决定是不是太草率了？赵劲松语气平和，但话中有话，欧阳毕竟是在校学生，没有实际工作经验。而且，破格任用年轻干部，容易引来不必要的议论。

裴浩然立即站出来支持陈临海：我觉得可以给年轻人一个机会。欧阳的专业能力和理论水平，大家有目共睹。

专业能力再强，没有实践经验也是纸上谈兵。赵劲松反驳道。

实践可以在工作中积累。陈临海平静回应，我看重的是他的思维方式和创新意识。经开区要发展，就需要新鲜血液。

周明也表态支持：欧阳确实是个可造之材，我同意主任的意见。

最终，会议通过了陈临海的提议，决定先让欧阳以实习生的身份担任主任联络员，试用期三个月。

消息传出后，在经开区内部引起不小震动。有人佩服陈临海的魄力，也有人暗中等着看笑话。

欧阳正式上岗后，表现确实不俗。他不仅文笔好，办事效率高，更重要的是，总能提出一些让人耳目一新的观点。陈临海交给他的第一个任务——完善数字经济产业园规划方案，他只用三天时间就交出了一份高质量的初稿。

主任，这是修改后的方案。欧阳将文件放在陈临海桌上，我重点补充了创新生态构建和数据要素市场建设的内容。

陈临海仔细翻阅，频频点头。这份方案不仅理念超前，而且操作性很强，完全超出了他的预期。

不错。陈临海难得地露出赞许之色，下午的专题会，由你来汇报这个方案。

欧阳有些意外。

对，你。陈临海肯定地说，方案是你做的，你最了解。

下午的专题会议上，当欧阳站在投影幕布前侃侃而谈时，台下不少干部都露出了惊讶的表情。这个年轻人不仅理论功底扎实，对实际问题的把握也相当精准。

综上所述，我认为经开区发展数字经济，必须坚持软硬结合、虚实融合的思路，既要夯实硬件基础，更要强化软件实力......