袁野心里其实早有想法了，既然苏希武还没有考虑好对柴如海的安排，那就说明苏希武对柴如海和其他傅党还是有区别对待的。

这也说明自己之前的工作并没有白做，苏希武对柴如海的印象还是有改变的，当然也有看在自己面上的原因。

袁野也知道柴如海是不可能还能待在现在的位置上的，他早就有预感。

现在苏希武也已经明确了这一点，并没有出乎他的预料，他现在要做的就是帮柴如海争取一个相对重要的位置，也对自己今后开展工作有帮助的位置。

袁野想来想去，觉得人事处处长这个职务比较合适。

自己当上政保处处长后，他准备把警卫大队的主要岗位换上自己的人。

他准备把自己八小队的队长郑超调来担任警务大队的大队长，他对郑超进行过忠诚度识别，结果显示他是值得自己信任的人，是最可靠的人选。

至于警务大队的中队队长的人选，他准备和顾言商量以后再确定，另外警察局里也要安插进自己信任的人。

这一切的人事调整需要人事处配合，因为自己调来的人所有的履历都是假的，有可能经不起人事处的细致核查，而有柴如海在就完全没有问题。

而且在人事编制这一块，柴如海也可以向他开方便之门，毕竟编制是有限的。

此外人员调动也会更顺畅，他想调查市府里的某人，调取档案也更容易，柴如海也会配合，这相当于自己掌握了人事处这个部门。

虽然这个部门对自己来说是重要的，但是对苏希武来说相对那些核心部门，权力不是那么大，重要性还是差一点，毕竟人事处做的都是事务性工作。

所以苏希武是很有可能让出这个位置的，何况他还有更厉害的一招，也会让苏希武不得不考虑。

袁野想到这里，说道：

“老师，柴科长这个人我还是了解的，这个人做事还是很踏实的，工作能力也不错。

确实如老师所说，他毕竟是傅全庵的秘书，所以不可能再做您的秘书了。

但是他这个人并不坏，他和那些傅党不一样，他毕竟是您的学生，又在我的劝说下，暗中投靠了您，也做了一些贡献。

看在这些份上，希望老师还是给他一个出路，安排一个位置给他。