郁风发去了一个由衷佩服的大拇指。

“我八点多就收工了，他们两个还在跑。”

“早上几点开工的？”

“我早上七点多就跑了。”

“中途电动车得充电吧？”

“租的电瓶。”

郁风投了不少的简历，都石沉大海。终于有一家公司约郁风去面试。

郁风在网上查阅了一下这家公司的情况。这是一家成立了四年多的科技型企业，员工不到一百人，位于当地政府兴建的一家产业园内。与锐意公司早几年的情形十分相似，工作内容也是郁风所熟悉的。

郁风满怀希望地前去面试了。

公司位于一栋写字楼里，不太大，应该就几个房间，显得有些局促。与锐意公司刚成立时位于孵化器里的情形很相似。

郁风在会议室里等了很长时间，面试他的那位优雅的女士终于姗姗而来。

听语气，此人应该是老板娘，对政府的扶持政策尤为感兴趣。两个人聊得挺投机的。

这家公司两头在外。研发是与大学合作的，公司的研发人员派驻到了大学的实验室里了。生产也是委外的，派遣了驻厂人员。只有办公人员在这个场所。就这么几十号人，成立了几个公司。

一听说老板比自己小两岁，郁风的心一下子沉下去了许多，心里面有了一些抵触。郁风的执行力很强，但主观能动性较弱，服务于年长于自己的老板会好一些。

这位女士说公司正处于初创阶段与发展阶段的转型期。大小事务一向都是由老板自己操持，现在需要一个人帮老板将办公室的管理工作接管过去。

应聘表中，郁风的薪资要求填写的是1万元/月。这位女士问能否少一点。