出了这么大的事情，大家都没见陆凡冲着自己人发过什么邪火。

以为这一次这位年轻的老板终于憋不住了。

想把事情推给部下来背黑锅，撒撒气什么的。

谁想陆凡话锋一转，说起了厂区内部的管理状况来：。

“这段时间看下来，原以为产业链已经完善的足够好了，没想到经此一役，还是出现了许多的漏洞，以及不足之处。

就像是这次盛景公司出手在先，但都过去几天了，酱油厂的几位高层就只是愤怒。

却完全没有任何反击的办法。

王薇倒是有，但陆凡听了她的那些方法后还是觉得太极端了。

毕竟是王家人出身，从小耳濡目染的都是王家那些不择手段的处置方式。

陆凡对她倒是没什么不满意，而是建议她以后遇事收着些。

至于其他的，陆凡环顾几位管理之后说道：

“在此之后，人力资源部还是继续招工，但要尽快建立一个属于我们自己的公关管理部门。”

“这个部门以后就专为负责这种公中层面上的，会影响产品销售的事件。

陆凡要求人力资源部尽快确立公关部门，也是想借着此次事件，审视公关部门对公众事件的反应。

以及他们对酱油厂的熟悉。

毕竟公关部的日常工作远不只是陆凡刚刚提出来的这点。

还有诸如确立产品营销上的战略地位。

增强厂区内每一位员工的团体意识，以及提高团队的士气。